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ブログ:アメリカ人事界隈
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Google社もオフィス再開の延長、そしてワクチン接種義務も
先日アップル社がオフィス再開を最低でも1か月間延長をしたが、28日水曜日にGoogle社も10月18日まで延長をするという発表をした。 13万人の従業員を抱えるGoogle社がオフィス再開の延長を発表したのは2回目であり、現在は週3日間のオフィス勤務となるハイブリッド・ワー...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月29日読了時間: 1分


JOLTS Report
今年に入ってからのLabor Shortage(人手不足)で、良く目にすることが多くなってきた指標であるJOLTS Reportから何が分かるのか。 JOLTSとはThe Job Openings and Labor Turnover Surveyの略で、US Bureau...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月28日読了時間: 1分


CDCも屋内でのマスク着用を推奨
COVID-19のデルタ株による感染者数の増加が止まらない。 特にワクチン接種率が低い場所での感染者数が増加をしており、またその様な地域ではワクチン接種者(接種後2週間経過をした人)にも感染をしている。 米国でのCOVID-19の感染者の83%がデルタ株によるものであり、ミ...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月27日読了時間: 1分


NY州のHERO Actのモデルプラン
5月5日にクオモ州知事が署名をして法制化されたNew York Health and Essential Rights (NY HERO Act)のモデルプランが発表された。 この法律はNew York State Department of Labor(NYS...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月26日読了時間: 1分


Shake Shack社の試み
ニューヨークに本社を置くファーストフード・チェインのShake Shack(シェイク・シャック)社は、今後12か月間に1,000万ドル以上を従業員へ還元する予定であるという。 人材不足の雇用マーケットで、最高の人材を見つけ、維持するための取り組みの一環であると発表されている...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月25日読了時間: 1分


リモートワークでの管理に関して
COVID-19以前・以降で大きく変わったのは、労働者の働き方である。 リモートで業務を行うことは管理職や専門職の一部の従業員のみに提供されていた選択肢であり、約65%の仕事はオフィスにて行われていた。 よって現在も管理職は仕事がオフィスで行われることを希望している場合が多...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月24日読了時間: 1分


食事休憩と賞与の支払い
カリフォルニア州でまた1点、食事休憩に絡む裁判結果が発表された。 数か月前に食事休憩の時間管理に関する裁判が行われていたことは「CA州のランチ休憩に関しての裁判」にまとめたが、今回は食事休憩を取得出来なかった時の給与(ペナルティ)の支払い方について発表されたガイドラインにつ...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月23日読了時間: 1分


レストランの従業員の賃金の上昇
レストランでの人手不足が解消されていないことは、(短期的な指標として)従業員の賃金の上昇状況から見て取ることが出来る。 どこの業界も基本的な構造は同じであるが、レストラン業界は元々の賃金が低い業界である故、顕著に賃金の上昇を確認することが可能である。この人で不足から多くのレ...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月22日読了時間: 1分


CA州パサデナ市の職員はワクチン接種義務
サンフランシスコ市が市の職員に対してワクチンの接種を義務付けたというニュースが数週間前に話題となった。 今回は南カリフォルニアでは初めて、パサデナ市が同様の措置を行うことが発表された。 ロサンゼルス郡に属するパサデナ市では7月19日からワクチン接種のステータスに関わらず、屋...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月21日読了時間: 1分


アップル社のオフィス再開計画の変更
9月から1週間3日間でオフィスを再開する計画を発表していたアップル社が、計画の変更を発表した。 この変更はCOVID-19のデルタ株の感染者の増加が原因であり、少なくても1か月間の延期がされることとなった。 9月からのオフィス再開を決定していた背景には、ワクチン接種率の増加...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月20日読了時間: 1分


アマゾン社がドラッグテストのポリシーを更新
企業が雇用前に行うプロセスにBackground Check(雇用前身上調査)とドラッグテストがある 雇用前身上調査ではソーシャル・セキュリティー番号の追跡、犯罪歴、学歴、運転履歴や与信調査を行っている企業が多い。特に9.11以降、雇用前身上調査は企業が雇用をする際に行い従...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月19日読了時間: 2分


TikTokの新たな試み
ByteDance社運営している携帯向けショートビデオプラットフォームであるTikTok。 TikTok Resumesというプラットフォームを試験的に開始をした。ビデオプラットフォームを提供しているだけあり、これは求職者が動画で履歴書代わりに求人への応募を可能とすることを...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月18日読了時間: 1分


6月もレストランの売り上げは好調
5月に引き続き、6月も全米のレストラン売り上げは好調であった。 US Census Bureau(米国国税調査局)の発表によると、6月の売上は706億ドルとなり5月と比較して2.3%の増加であった。 2021年2月を除き、今年に入り継続的に前月比増となっている。COVID-...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月17日読了時間: 1分


LA郡では再度マスク着用義務
(COVID-19の)デルタ株の感染者数増加に伴い、ロサンゼルス郡ではワクチン接種のステータスに関わらず、再度屋内でのマスク着用が義務付けらることとなる。 屋内でのマスク着用義務は今週土曜日7月17日の午後11時59分から実施される。...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月16日読了時間: 1分


Restaurant Revitalization Fund (RRF: レストラン活性化基金)
今年の3月11日にAmerican Rescue Planの一部として発表されて、5月3日から受付が開始された総額286億ドルからなるRestaurant Revitalization Fund(RRF:レストラン活性化基金)の更新情報がSmall Business...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月14日読了時間: 2分


Non-Compete Agreement(競業避止義務契約)
7月9日のホワイトハウスからの発表で、バイデン大統領が競業避止義務契約の禁止または制限を推奨している。 今回の発表は多岐に及ぶ業界での経済競争の障壁を対象としたものの一部であり、雇用主が賃金や福利厚生の情報を共有しあい、意図的に賃金や福利厚生を抑制する反トラスト法の強化が目...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月13日読了時間: 1分


レストランの従業員救済基金
レストラン従業員の賃金と労働条件向上を目的として設立されたOne Fair Wage(OFW)は、現在レストランで就労を行っている従業員へ総額100万ドルの給付を行うことを発表した。 このプログラムは”Wages Can’t Wait – Service Worker...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月12日読了時間: 2分


求人数と採用数:アメリカ人事系YouTube第⑱弾
5月の求人数と採用人数は?

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月11日読了時間: 1分


ウォルマート社のドゥーラベネフィット
ウォルマート社ではジョージア州の従業員に対して、ドゥーラベネフィットを提供開始することを発表した。 ドゥーラとは助産師のことで、このベネフィットでは妊娠をした従業員に対して最大で1,000ドルまでをドゥーラに使用することが可能になるという。 ドゥーラはDONA...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月11日読了時間: 1分


失業保険詐欺とBank of America社
今週発表された失業保険申請者数は予想よりも上回ったものの、COVID-19以降での申請者数は着実に減少傾向にある。 過去1年間で多くの失業者が受給をしているものの、その裏では多くの失業保険詐欺が行われている。 カリフォルニア州では2010年からBank of...

榊原 将/HR Linqs, Inc.
2021年7月10日読了時間: 1分
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