2023年のテック業界リストラ：239,603人が年初からリストラされている。
2022年のリストラ状況との比較：1,024のテック企業が合計154,336人をリストラしている。
Jabil Inc.のリストラ：明確なリストラ数は明らかにされていないが、リストラを進めると発表。
Epic Gamesのリストラ：従業員の16%（830人）がリストラされる。
Epic Gamesリストラの内訳：リストラの2/3はコア開発外のチームから。
CiscoとRokuの動向：最近、これらのテック企業もリストラを発表。
Microsoftのリストラ：7月に更なるリストラを発表。2023年のリストラ総数は10,000人以上。
Nianticのリストラ：人気ゲーム「Pokemon Go」の開発元が230人をリストラ。
Robinhoodのリストラ：従業員の7%（150人）をリストラ。
Spotifyのリストラ：従業員の2%（約200人）をリストラ予定。
「企業の検討点」
グローバル市場の動向を日常的に監視し、事前の対策を講じる。
従業員のスキルアップや再教育を積極的に推進。
経営の透明性を高め、従業員やステークホルダーとのコミュニケーションを強化する。
革新的な技術やビジネスモデルへの投資を進め、市場の変化に対応。
経営層の意思決定プロセスを迅速化し、変化への対応速度を高める。
