オフィス再開を延期する大企業が増加しているが、中小企業ではそれぞれの基準でオフィスの再開、または今後再開を検討している企業が多い。
従業員がオフィス再開において懸念しているのは、果たしてどのようなことなのだろうか。
◦ 通勤時間
◦ 追加にかかる費用（ガソリン代、有料道路代、交通費）
◦ フレキシブルなスケジュール
◦ ドレスコード
◦ 睡眠時間の短縮
通勤時間にかけられる時間の短縮が最も心配であると回答した従業員が多かったようであるが、全てはやはりフレキシブルではなくなることへの不満や心配事である。
リモートワークを継続しない場合は退職をすると返答した従業員が多いが、リモートワークで経験をしたフレキシビリティが、どれ程従業員にとって重要であったかが分かる結果となっている。
デルタ株の感染者数増加によって、未だ不透明な状況ではあるものの、働き方が一気に変わった昨年同様、今後はどのようになっていくのか（ハイブリッド出社が主流になるであろうが）引き続き、退職率等を確認しつつ動向を追い続けたい。