ハラスメントと差別

同じ様な意味合い、同じような使い方、同じようなイメージのある2つの単語。

一体、何が異なるのか。

ハラスメントとは、その名の通り「嫌がらせ」や「嫌がらせ行為」の事を指す。わざと大声を出して威嚇したり、同僚から無視されたり、ちょっと嫌だなって思われる様な行動はハラスメントとなる。

一方で差別とは（非常にシンプルな言い方をすると）公民憲法第7条（Title ７ of Civil Rights Act of 1964）に基づいて「保護されているグループ」（例：年齢、性別、人種、宗教等々）に対して、（就労内容とは無関係で、保護されているグループに属している事を理由に）不利益を被る人事アクションを起こした時となる。

同じ様で少し異なる、但しどちらも違法行為であるので、意味は違えど120％行ってはいけない行為である。